Sharing Session Pembangunan Budaya Integritas dan Kode Etik Pegawai
23 Desember 2024
xss=removed>Kepala Bagian Administrasi Pengelolaan dan Perencanaan Pegawai, Biro Kepegawaian, Organisasi, dan Tata Laksana Sekretatiat Jenderal, Dewa Aji Ariwanto. Menyampaikan bahwa kode etik pegawai Kementerian PU merupakan pedoman yang harus dipatuhi oleh pegawai dalam melaksanakan tugas dan fungsi organisasi. Kode etik ini mencakup beberapa aspek seperti Integritas yang memliki komitmen untuk menjunjung tinggi niali-nilai etika dan moral dalam melaksanakan tugas, bersikap profesional dalam melaksanakan tugas dan berkompeten serta mematuhi peraturan dan kebijakan yang berlaku, menjaga kerahasiaan informasi yang tidak boleh dibagikan, menghindari konflik kepentingan dalam melaksanakan tugas, dan menjaga keseimbangan antara kepentingan pribadi dan tugas organisasi.
Melalui kegiatan sharing session ini, diharapkan budaya integritas di lingkungan Kementerian PU semakin kuat, serta kesadaran akan pentingnya perilaku antikorupsi dapat meningkat dalam aktivitas sehari-hari. (JBB)
Pembahasan Masukan atas Rancangan Surat Edaran Menteri PU tentang Mekanisme Telaah dan Reviu atas Rencana Penggunaan Metode Pemilihan Penunjukan Langsung di Kementerian Pekerjaan Umum
Selengkapnya...
Optimalisasi Tindak Lanjut Rekomendasi Dukung Keberhasilan Rencana Aksi
Selengkapnya...
Persiapan Penyelenggaraan Implementasi Sistem Akuntabilitas dan Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) Tahun Anggaran 2026
Selengkapnya...
Pleno Tim Penilai Internal: Menjaga Kualitas Penilaian Pembangunan Zona Integritas
Selengkapnya...
Inspektorat Jenderal Kementerian PU dan Inspektorat Jenderal Kementerian Sosial Perkuat Koordinasi, Kawal Akuntabilitas Renovasi dan Pembangunan Sekolah Rakyat
Selengkapnya...
Pembahasan Evaluasi Tingkat Efektivitas Penerapan Manajemen Risiko pada Unit Organisasi (UPR T-1) TA 2025 dengan Inspektorat Jenderal
Selengkapnya...
Perkuat Tata Kelola, Inspektorat Jenderal Melakukan Penilaian mandiri Sistem Pengendalian Intern Pemerintah
Selengkapnya...